2017-08-02
為進一步加強班組建設(shè),提高班組長以上管理人員的學習意識和管理水平,努力創(chuàng)建學習型、技能型、創(chuàng)新型、管理型、效益型班組,培養(yǎng)高素質(zhì)的基層管理干部隊伍,近日,三星集團組織班組長以上管理人員綜合能力提升專題培訓。
來自玉米產(chǎn)業(yè)、裕航合金,明航專汽、熱電公司等分公司生產(chǎn)一線的100多名班組長以上管理人員參加了此次培訓。培訓開始前,三星集團總裁助理張恒作了動員講話,在講話中強調(diào)了班組長培訓的重要意義,他指出,班組長培訓是三星集團為適應(yīng)戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型、強化基礎(chǔ)人才培養(yǎng)而實施的一項重大舉措,希望大家在培訓過程中集中精力,全身心投入,注重交流,學以致用。
此次培訓,三星集團特邀山東省培訓中心的專業(yè)講師為大家授課。培訓老師重點從深化班組長班組安全管理能力、風險辨識評估與控制、作業(yè)現(xiàn)場安全管理、班組團隊建設(shè)和有效的溝通技巧等方面進行了重點培訓,并結(jié)合案例進行深入淺出的分析,以點帶面,針對性強,富有實效。通過培訓,拓寬了大家的視野思維,更新了知識觀念,學到了先進經(jīng)驗,提升了綜合管理能力。
車間班組是企業(yè)最為基本的細胞,班組長是最具生命力的管理者,承擔著企業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)、產(chǎn)品質(zhì)量保證和各項管理的重任,在提升員工素質(zhì),提高企業(yè)核心競爭力中起著至關(guān)重要的作用,此次培訓將進一步促進班組長以上管理人員綜合素質(zhì)的提升,為打造一支懂技術(shù)、會管理、善帶班的班組長隊伍打下堅實基礎(chǔ)。
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